入社２５年 ユニネクのことなら俺におまかせブログ　岩。

聞かせる人ではなく、聞く人。

　リーダーといえば部下に指示を出して自分の言うことを聞いてもらう
人だ、という誤解がある。
　リーダーというのは言うことを聞いてもらう人ではなくて、聞いてあげる
人である。
　部下の話を遮って大声を張り上げるのはリーダーとは対極である。
　２０代のうちにとことん人の話を聞いて様々な書物を読みあさっていた
人が、３０代から抜きん出てくるのはインプットし続けて溢れてきたからだ。
　人の話を聞き続けることができた人が、最終的に集団から熱狂的に望ま
れてリーダーになる。
　自分の話を聞いてもらう側だった人間は、そのまま成長が止まってしまう。

☆真のリーダーとは、人の話を聞いてあげられる人。